Bei Agilem Coaching handelt es sich um eine Form der Unterstützung, die darauf abzielt, Teams und Organisationen bei der Einführung und Verbesserung agiler Methoden zu helfen. In enger Zusammenarbeit im Team werden agile Prinzipien und Praktiken herausgearbeitet, verstanden und angewendet. Agiles Coaching fördert eine agile Denkweise und hilft bei der Überwindung von Hindernissen, die der agilen Transformation im Weg stehen könnten. Dabei spielt vor allem der Coach eine Schlüsselrolle bei der Förderung von Selbstorganisation, kontinuierlichem Lernen und Anpassungsfähigkeit innerhalb des Teams oder der Organisation selbst.
Digitalisierung 3. März 2020
Vier Persönlichkeitstypen des Agilen Coaching
Entdecken Sie in unserem neuesten Blogartikel, wie das Verständnis verschiedener Persönlichkeitstypen im agilen Coaching zu effektiverer Teamarbeit und Projektsteuerung führen kann. Lernen Sie, wie Sie die Dynamik Ihres Teams entschlüsseln und die Kommunikation auf ein neues Level heben, ohne dabei die individuellen Eigenheiten zu übersehen.
Vier Persönlichkeitstypen des Agilen Coaching